Ledere innen veterinærfaget spiller en viktig rolle i å sikre organisasjonens suksess ved å fremme banebrytende teknologi og innovasjon, samtidig som de opprettholder dyrepleie av høy kvalitet. I tillegg spiller ledere ved veterinærskoler en kritisk rolle i å forme fremtiden til yrket ved å utdanne og inspirere neste generasjon veterinærer. De leder læreplanutvikling, forskningsprogrammer og ekspertveiledning for å forberede studentene på det utviklende feltet veterinærmedisin. Sammen driver disse lederne fremgang, fremmer beste praksis og opprettholder veterinæryrkets integritet.
Ulike veterinærbedrifter, organisasjoner og skoler har nylig annonsert nye forfremmelser og utnevnelser. De som har oppnådd karriereavansement inkluderer følgende:
Elanco Animal Health Incorporated har utvidet styret sitt til 14 medlemmer, og de nyeste medlemmene er Kathy Turner og Craig Wallace. Begge styremedlemmene sitter også i Elancos finans-, strategi- og tilsynskomiteer.
Turner har sentrale lederstillinger hos IDEXX Laboratories, inkludert som markedsdirektør. Wallace har hatt lederstillinger i over 30 år hos fremtredende selskaper som Fort Dodge Animal Health, Trupanion og Ceva.
«Vi er glade for å ønske Kathy og Craig, to fremragende ledere innen dyrehelsebransjen, velkommen til Elancos styre», sa Jeff Simmons, president og administrerende direktør i Elanco Animal Health, i en pressemelding fra selskapet. Vi fortsetter å gjøre betydelige fremskritt. Vi tror at Casey og Craig vil være verdifulle tilskudd til styret i gjennomføringen av vår innovasjon, produktportefølje og ytelsesstrategier.»
Jonathan Levine, veterinærlege, DACVIM (nevrologi), er ny dekan ved Det veterinærmedisinske fakultetet ved University of Wisconsin (UW)-Madison. (Foto med tillatelse fra University of Wisconsin-Madison)
Jonathan Levine, DVM, DACVIM (nevrologi), er for tiden professor i veterinærnevrologi og direktør for klinisk forskning på smådyr ved Texas A&M University, men er valgt til University of Wisconsin (UW)-Madison. Den neste dekanen ved høyskolen blir dekanen ved College of Veterinary Medicine, med virkning fra 1. august 2024. Denne utnevnelsen vil gjøre UW-Madison Levin til College of Veterinary Medicines fjerde dekan, 41 år etter grunnleggelsen i 1983.
Levin etterfølger Mark Markel, MD, PhD, DACVS, som vil fungere som midlertidig dekan etter at Markel hadde vært dekan i 12 år. Markel går av med pensjon, men vil fortsette å lede det komparative ortopediske forskningslaboratoriet med fokus på muskel- og skjelettregenerering.
«Jeg er spent og stolt over å gå inn i min nye rolle som dekan», sa Levine i en artikkel på UW News 2. «Jeg brenner for å jobbe med å løse problemer og utvide muligheter, samtidig som jeg møter skolens og lokalsamfunnets ulike behov. Jeg ser frem til å bygge videre på Dean Markles enestående prestasjoner og hjelpe skolens talentfulle fakultet, ansatte og studenter med å fortsette å gjøre en positiv forskjell.»
Levines nåværende forskning fokuserer på nevrologiske sykdommer som forekommer naturlig hos hunder, spesielt de som er forbundet med ryggmargsskader og svulster i sentralnervesystemet hos mennesker. Han har også tidligere vært president i American Veterinary Medical Association.
«Ledere som er vellykkede prosjektutviklere må utvikle en samarbeidende og inkluderende kultur som vektlegger delt styring. For å skape denne kulturen oppmuntrer jeg til tilbakemeldinger, åpen dialog, åpenhet i problemløsning og delt lederskap», la Levine til.
Dyrehelseselskapet Zoetis Inc har utnevnt Gavin DK Hattersley til medlem av styret. Hattersley, som for tiden er president, administrerende direktør og direktør i Molson Coors Beverage Company, bringer flere tiår med ledererfaring i globale børsnoterte selskaper og styreerfaring til Zoetis.
«Gavin Hattersley bringer verdifull erfaring til styret vårt etter hvert som vi fortsetter å ekspandere i viktige markeder rundt om i verden», sa Zoetis-sjef Christine Peck i en pressemelding fra selskapet. «Hans erfaring som administrerende direktør i et børsnotert selskap vil hjelpe Zoetis med å fortsette fremover. Vår visjon er å bli det mest pålitelige og verdifulle selskapet innen dyrehelse, og forme fremtiden for dyrehelse gjennom våre innovative, kundefokuserte og dedikerte kolleger.»
Hattersleys nye stilling bringer Zoetis' styre opp til 13 medlemmer. «Jeg er ekstremt takknemlig for muligheten til å bli med i Zoetis' styre på et viktig tidspunkt for selskapet. Zoetis' oppdrag om å lede bransjen gjennom førsteklasses kjæledyrpleieløsninger, en mangfoldig produktportefølje og en vellykket bedriftskultur er i tråd med min yrkeserfaring som er perfekt i tråd med mine personlige verdier, og jeg ser frem til å spille en rolle i Zoetis' lyse fremtid», sa Hattersley.
I den nyopprettede stillingen blir Timo Prange, DVM, MS, DACVS (Los Angeles), administrerende veterinærdirektør ved NC State College of Veterinary Medicine. Pranges ansvarsområder inkluderer å forbedre effektiviteten ved NC State Veterinary Hospital for å øke antall pasienter og forbedre den kliniske opplevelsen for pasienter og ansatte.
«I denne stillingen vil Dr. Prange bistå med samhandling og kommunikasjon med kliniske tjenester, og vil også samarbeide tett med fakultetets stipendprogram som fokuserer på veiledning og velvære», sa Kate Moers, DVM, DACVIM (kardiologi), MD, DVM, DACVIM (kardiologi), dekan, NC State College», sa Institutt for veterinærmedisin i en pressemelding.4 «Vi tar grep for å gjøre samhandlingen med sykehus smidigere, slik at vi kan øke pasientmengden.»
Prange, som for tiden er assisterende professor i hestekirurgi ved NC State's College of Veterinary Medicine, vil fortsette å se pasienter som gjennomgår hestekirurgi og forske på behandling av kreft og fremme hestehelse, ifølge NC State. Skolens undervisningssykehus betjener omtrent 30 000 pasienter årlig, og denne nye stillingen vil bidra til å måle suksessen med å behandle hver pasient og sikre kundetilfredshet.
«Jeg gleder meg til muligheten til å hjelpe hele sykehusmiljøet med å vokse sammen som et team og virkelig se verdiene våre gjenspeiles i vår daglige arbeidskultur. Det blir arbeid, men det blir også interessant. Jeg liker veldig godt å jobbe med andre mennesker for å løse problemer.»
Publisert: 23. april 2024